INTELIGÊNCIA EMOCIONAL

Inteligência emocional existencial organizacional

A inteligencia emocional e existencial nos negócios e seu significado na missão, visão e valores da empresa. Introdução dos conceitos e processos de um modelo organizacional orientado para a espiritualidade dentro das emrpesas, alinhados com a missão e visão da empresa.

O estresse passou a ser o mal do século, por estar diretamente ligado às metas, objetivos, a busca pelo sucesso pessoal e profissional. Diante dessas novas demandas da sociedade moderna, a Inteligência Emocional e Existencial cada dia mais passa a ser falada e faz parte do mundo dos negócios, onde passou a ser analisado a Inteligência Emocional e Existencial das pessoas dentro organizações e seus impactos dentro das estratégias das empresas e sua cultura. A Inteligência Emocional e Existencial está intimamente ligada a nossa maneira de ser, nosso poder espiritual de se transformar, nossa consciência interior, nosso conjunto de valores, a essência do homem e é patrimônio todo ser humano.

Podemos compreender que a inteligência Existencial e Emocional como a capacidade do ser humano equilibrar sua razão (QI) e sua emoção (QE) com o mundo exterior com base em suas crenças, valores e ações corretas funcionais e assim, encontrar o seu propósito de vida. O curso tem por propósito o estudo de como direcionar, ensinar os conceitos e direcionar para que os líderes e gestores possam estar preparados para uma transformação de consciência, fazer com que você olhe para dentro de Si e consiga perceber com mais clareza aonde quer chegar, tendo a Inteligencial Emocional e Existencial te guiando em momentos de instabilidade, e funcionando como um verdadeiro norteador. Esse ponto é um grande diferencial que uma empresa pode ter, principalmente com tantas imposições que recebemos da sociedade nos dias de hoje. A Inteligência Emocional e existencial está intimamente ligada a nossa maneira de ser, nosso Poder Espiritual de se transformar, nossa consciência interior, nossos conjuntos de valores, a essência do homem e é patrimônio todo ser humano.

OBJETIVOS

Levar os conceitos da Inteligência Emocional e Existencial para dentro da empresa, onde sejam capaz de entender e identificar o que é a Inteligência Emocional e como ela afeta as pessoas no seu dia a dia, ou seja como suas emoções e comportamentos podem interferir no ambiente de trabalho, onde os líderes e gestores irão saber identificar, entender sobre determinados comportamentos e o papel da Inteligência Emocional em determinados comportamentos, bem como espiritualidade e suas dimensões no sentido de comunidade, buscando o alinhamento do colaborador com os valores da organização, dando a eles sentido de pertencimento, buscando alegria no trabalho e respeito pela individualidade e a vida interior, por estar diretamente ligado às metas, objetivos, a busca pelo sucesso pessoal e profissional, diante dessas novas demandas da sociedade moderna, A Inteligência Emocional e a Existencial cada dia mais passa a ser falada e fazer parte do mundo dos negócios, onde a Inteligência Emocional e Existencial das pessoas passou a ser analisado dentro das organizações, bem como seus impactos dentro das estratégias, na sua cultura, bem como na missão, visão e valores das empresas, tendo o papel de apontar qual a melhor forma da empresa ou organização realizar sua MISSÃO, VISÃO e VALORES.

O curso apresentará conteúdos e soluções práticas para a empresa construir um modelo de negócio voltado para a Inteligência Emocional e Existencial dentro da empresa, criando uma cultura de sentido e propósito.

CONTEÚDO PRAGRAMÁTICO

Organizações

Como as organizações deve Buscar Entender através da suas Lideranças a Realização do trabalho com Significado dentro do Contexto de Comunidades, aceitando suas Diferenças e Fazendo dessas Diferenças suas Fortalezas.

Atitudes no Trabalho

A Transformação dos Comportamentos e das Atitudes no Trabalho, como Reconhecer Esses Comportamentos e Transformar se com eles.

Influência na Gestão de Pessoas

Capital Espiritual e Inteligência Espiritual, e sua Influência na Gestão de Pessoas e como Extrair sua Riqueza dentro dos Valores, Princípios e Proposito de Cada Um.

O Papel dos Negócios

O Papel dos Negócios para o Desenvolvimentos da Sociedade e sua Responsabilidade Social e Sua Transformação na Vida das Pessoas, bem como sua Felicidade.